上饶市委编办聚焦发展抓优化，力促职责履行更高效，围绕优化营商环境建设、市区管理体制一体化、重点民生领域保障等工作做文章，切实做到市委市政府中心工作部署到哪里，机构编制工作就跟进保障到哪里，为“建设制造强市，打造区域中心”全力贡献机构编制力量。
一是赋能优化营商环境建设。主动融入优化营商环境等重大改革任务，围绕“机构编制部门该干什么，机构编制部门能干什么”深入分析研究，制定《西汉姆联足球俱乐部发挥机构编制保障作用服务优化营商环境的工作措施》。在党政机构限额内，全面完成各县（市、区）政务服务和大数据管理局组建，作为政府工作部门，从机构职能和体制机制上推进县（市、区）政务服务和政务数据深度融合，强化其统筹协调职责，构建上下一致、协同高效的政务服务管理体制。
二是助推城区管理一体化运行。按照“设区市与市辖区原则上只设一个执法层级”的要求，完善城市管理机构设置，积极推进中心城区城市管理体制机制改革创新，助力中心城区城市管理行政执法队伍统一规范化建设。积极推进中心城区“一城五区”公安交警管理体制改革，推进同警务体制改革相适应、相衔接、相配套的机制制度改革，支持交警支队机关警力往一线倾斜，促进执法管理一体化，建立健全中心城区交警执法一体化体制机制。
三是推动资源均衡配置。群众反映强烈的突出问题，背后都同管理体制机制相关。自觉把“民之关切”作为“行之所向”，突出重点，盯住难点，用心用情做好服务保障。重点加大中小学教职工编制保障力度，建立中小学教师编制动态调整机制，同时，准确识变、科学应变、主动求变，联合教育部门对今后一段时间适龄入学儿童变化情况开展前瞻性调研，超前谋划、系统论证中小学教师的变量，为动态调整中小学教师编制提供科学依据。着力加强市县文物保护、考古机构设置和工作力量，明确机构设置和编制要求，推动机构、职能、人员深度融合，确保责有人负、事有人干。